您的位置:高德娱乐 > 产品展示 >

“我们的痛苦! 没有人是儿科医生“|世界2”

日期:2019-03-13 22:56

工作强度高,医患纠纷多,收入低,个人发展空间小 。


儿科医生是如何短缺的? 根据《2015年中国卫生统计年鉴》,中国儿童的平均数量仅为0。 43名儿科医生。 在过去三年中,失去的儿科医生人数为1,4310人,占失去的儿科医生总数的10 %。 7 %。


在儿科尴尬的发展困境背后,儿科医疗困难的现实随之而来。。


最新一期《人类世界》揭示了一线儿科医生的真实情况,令人深受感动。。



朱跃牛是上海交通大学附属新华医院儿科重症医学科主治医生。。


射击队队长说:在儿科重症监护室,我们跟着朱跃牛去看7点是什么。m。 和晚上7点。m。 忙于同样的工作。。 看到儿科医生被父母抱怨和责骂的困境。 他还经历了同事和朱悦牛的辞职。。


四年五次

做了十年合伙人的老张离职了。


在新华医院这样的教学医院,医生需要接受高水平的教育,而一些重点医生只有学士学位,所以进一步提升的大门是紧闭的。。 由于看不到未来,他们不得不在昏暗的灯光下离开。。 新华医院儿科急症内科成立四年来,许多医生相继辞职。。


朱跃牛说:我只是咬紧牙关坚持下去,因为我的学历更高,希望更大。


在朱悦牛眼里,老张医术高超,勤奋认真。儿科医生的工资总是不高,工作强度也很高。但是他从不抱怨。他是重症监护室里的“男神叔叔”。然而,部门里的每个人都没想到这样一个“男神叔叔”会提出辞职。


儿科重症监护医学主任朱晓东说:“他可以放置在呼吸机上,可以用作支气管镜,可以用于血液净化,可以用作ECMO,可以用于血浆交换。“。但是, 我们的制度导致这样一个人,他在这里看不到他未来的职业发展前景。


艾奇艺术截图。


新华医院儿科工作强度大、待遇差、不能留住医生并不是特殊情况。全国的儿科都面临着同样的问题。


朱晓东主任在告别老张的“告别宴会”上深受感动:“我科成高德娱乐立4年,4年内有4名医生辞职。这次是张老师(老张)。 我们的痛苦! 没有人是儿科医生。 ,不仅是我们,还有其他外国医院,医院也很漂亮,但是缺少儿科医生 。我想每年招募一些年轻医生,这真的很难! 其他部门有2个名额,6人想进入他们的部门,而我们部门有8个名额,只有1人报名 。


老张辞职去了一家私立医院。


那天在告别餐桌上,朱悦牛哭得最伤心。


最后,他们一起唱了起来:送同志们,踏上旅程,无声的流泪,一种感觉不同于另一种感觉。


高德娱乐主管 所谓的感动流泪,也许只有当儿科医生能够亲自体验到这种滋味。


变得更加忙碌和被抱怨

进退两难的儿科医生


儿科也被称为“哑巴”,因为儿童还不能表达他们的痛苦。这需要儿科医生像侦探一样,从现象到本质进行推断。所有的谜团都很难在短时间内解开,但是我们必须首先想出一个拯救生命的计划。!

开户平台

新华医院儿科病房共有34张床位。为了维持正常的手术和门诊急诊工作,至少需要6名主治医生,但目前儿科重症医学科只有3 - 4名主治医生。据统计,医生必须做两个人的工作。因此,忙碌已经成为朱悦牛工作的常态。“在过去的几年里,我们可以数出晚上8点前回家的次数。m。工作日。”。


每天,危重病患儿都需要抢救,急性药物中毒,胱氨酸 。 每天都像一场大考验,有时一个人很难应付。


然而,在这种情况下,主任不敢随意招聘:“这里很难招聘主治医生。一个问题是第一个(新兵)应该愿意这样做,因为这太难了。另一个关键原因是像她这样的主治医生不敢随意招募。他们必须是有头脑的熟练工人,因为如果一个人失败了,他就会死。“


更糟糕的是,一名女急诊医生怀孕了,而朱悦牛最好的小医生不得不在人力已经短缺的情况下被调走来支持急诊科。


高德娱乐平台 如果只是繁忙的工作,子弹仍然可以坚持,然而, 除了每天繁重的工作之外,许多事情仍然剥夺着她的精力。


艾奇艺术截图。


病房中有一名儿童被高度怀疑患有结核病,并多次联系普通病房,但都不接受。这次家人又来了,因为朱悦牛正忙着营救另一个病重的孩子。匆忙中,朱悦牛对不明白的家人说。” 我现在没有时间告诉你这件事。我现在有个病人在里面奄奄一息。 “结果,家人向医务部门投诉。


接下来,繁重的工作之后,朱悦牛不得不处理医务部门频繁的电话沟通。朱悦牛无奈地对同事说,“你的主要职责是照顾病人,救病人是你的问题,照顾好这些事情(投诉),付钱,并写保证书。它占用了我一整天的时间,所以病人不需要照顾它?“? ”


家庭还是事业?

儿科医生的困境


重症监护室每天都是一片混乱,朱悦牛不得不面对各种生、死和疑难疾病,按时下班几乎是一种奢望。


我非常清楚,当人们到了这个年龄,他们应该花更多的时间和家人在一起。我是重症监护室的儿科医生。 ”,朱越不由自主地扣下了扣子。” 这并不是说我有多高尚。如果你是一个救人的医生,你也会这么做。


朱悦牛的女儿今年10岁。有一次朱悦牛的女儿骨折了。她只能让她的孩子睡在医生狭窄的休息室里和她一起工作。最近,她女儿的成绩一直在下降。因此,朱悦牛和她的丈夫总是吵架。丈夫说,“你平时不关心她。你无权生她的气。”。


因为工作的原因,朱悦牛一直觉得欠女儿的情。


为了营救一个患有爆炸性心肌炎的小女孩,朱悦牛 我已经四天三夜没回家了。 ,一直被关在病房里。这个孩子和朱悦牛的女儿同龄。她十岁,在四年级。。 救援结束后,朱悦牛放声大哭 ,用胳膊一遍又一遍地擦干眼泪。因为,那些日子碰巧是我女儿的期末考试。



“我告诉姨妈,这两天我可能回不去了。我告诉她给我女儿做点好吃的。这是我(为我女儿)能做的一切 。



“孩子在里面,她今年十岁,四年级,和我女儿一样大。我真的想救她。如果她能挺过来,她可能会回到学校正常上学。 但是我认为我的女儿很穷,在考试中没有人关心她。 我女儿也十岁了,在四年级。她只有一次生命。她的女儿很穷 。


一端是病房的生死,另一端是女儿永远不会回来的童年。如何选择? 对于儿科医生来说,根本没有正确的答案。


科学研究还是临床

儿科医生必备的问题


像所有临床医生一样,朱悦牛除了生活和工作之外,还患有头痛和高级职称评定,这对医生的成长非常重要。没有职称意味着没有申请的对象,没有加薪 。


朱悦牛明白,如果他不能挤进这股洪流,他就必须离开,像老张一样,到别的地方找个出路。在这场洪流中,那些不能漂浮的人将被消灭。


评估专业职称最难的要求是科研论文,这是儿科医生的短板。因为儿科医生越来越少,病人每天都很忙,几乎没有时间进行科学研究。自2014年以来,她已经连续四次没有获得副热带高压称号。


一方面是临床工作,另一方面是科学研究。双方都在治疗病人和拯救生命。然而,哪个更重要,哪个应该首先考虑? 这对许多儿科医生来说是个问题。


摘要


这名男孩因不明原因昏迷,后来被诊断患有囊虫病,经过三周治疗后终于能够出院。这个家庭的脸上充满了微笑。



当急性药物中毒的儿童血液透析后出院时,他们的父母说“谢谢”。



被投诉后,患病儿童的家庭成员多次协商解决问题、新问题和难题……当父母最终接受医生的建议并解决后,患病儿童的家庭成员问道,“我想知道是什么力量支持你做这项工作。”? “


整天忙得没时间吃饭的朱悦牛说 我有一个女儿,我想给她一个印象,人们必须努力工作才能吃饭。



116小时后,这个孩子终于从生命的危险中逃脱了 。


在日常生活中,这就是如何治愈伤员和拯救垂死的人,让医生感到他们在发光。


由于低收入和高工作压力,儿科应该如何留住年轻的医务人员? 最后只能依靠专业成就。


参考:

https : / / www。iqiyi。com / v _ 19 rquefkgo。html

http : / / www。shx WCB。com / 242239。html

https : / / MP。威信。 QQ。请访问

https : / / MP。威信。QQ。请访问